Dodatek kontrolerski dla kontrolera Komisji Nadzoru Audytowego oraz osoby nadzorującej kontrolera Komisji Nadzoru Audytowego.

Dziennik Ustaw

Dz.U.2017.2244

Akt utracił moc
Wersja od: 5 grudnia 2017 r.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA ROZWOJU I FINANSÓW 1
z dnia 29 listopada 2017 r.
w sprawie dodatku kontrolerskiego dla kontrolera Komisji Nadzoru Audytowego oraz osoby nadzorującej kontrolera Komisji Nadzoru Audytowego

Na podstawie art. 108 ust. 9 ustawy z dnia 11 maja 2017 r. o biegłych rewidentach, firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym (Dz. U. poz. 1089) zarządza się, co następuje:
Rozporządzenie określa:
1)
stawki dodatku kontrolerskiego, zwanego dalej "dodatkiem", o których mowa w art. 108 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 11 maja 2017 r. o biegłych rewidentach, firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym, zwanej dalej "ustawą";
2)
tryb przyznawania dodatku oraz jego utraty;
3)
sposób i tryb dokonywania oceny, o której mowa w art. 107 ustawy.
1. 
Ocena, o której mowa w art. 107 ust. 1 i 2 ustawy, zwana dalej "oceną", jest sporządzana na piśmie.
2. 
Jeżeli termin oceny przypada w trakcie usprawiedliwionej nieobecności pracownika komórki organizacyjnej właściwej do spraw rachunkowości i rewizji finansowej w urzędzie obsługującym ministra właściwego do spraw finansów publicznych, o którym mowa w art. 106 ust. 3 ustawy, zwanego dalej "kontrolerem KNA", lub osoby nadzorującej kontrolera KNA, o której mowa w art. 106 ust. 4 ustawy, zwanej dalej "osobą nadzorującą", ocena jest dokonywana niezwłocznie po powrocie do pracy kontrolera KNA lub osoby nadzorującej.
1. 
Oceny kontrolera KNA dokonuje dyrektor komórki organizacyjnej właściwej do spraw rachunkowości i rewizji finansowej w urzędzie obsługującym ministra właściwego do spraw finansów publicznych, zwany dalej "oceniającym", po zasięgnięciu opinii bezpośredniego przełożonego kontrolera KNA.
2. 
Przed sporządzeniem oceny oceniający przeprowadza z kontrolerem KNA rozmowę, podczas której omawia sposób i stopień realizacji zadań przez kontrolera KNA w zakresie przeprowadzonych kontroli w okresie podlegającym ocenie.
3. 
Oceniający zapoznaje kontrolera KNA z oceną niezwłocznie po jej sporządzeniu.
4. 
Kontroler KNA potwierdza podpisem przeprowadzenie rozmowy, o której mowa w ust. 2, oraz zapoznanie się ze sporządzoną oceną.
5. 
Oryginał sporządzonej oceny włącza się do akt osobowych kontrolera KNA, a jej kopię doręcza się kontrolerowi KNA.
1. 
Dokonanie oceny polega na przyznaniu za każde kryterium, o którym mowa w art. 107 ust. 1 ustawy, od 0 do 10 punktów, łącznie nie więcej niż 40 punktów, oraz ustaleniu oceny końcowej.
2. 
Przy ustalaniu oceny końcowej stosuje się następującą skalę ocen:
1)
36 i więcej punktów - ocena bardzo dobra;
2)
29-35 punktów - ocena dobra;
3)
21-28 punktów - ocena zadowalająca;
4)
poniżej 21 punktów - ocena niezadowalająca.
3. 
Ocena końcowa:
1)
bardzo dobra - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 26% do 50%,
2)
dobra - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 16% do 25%,
3)
zadowalająca - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 6% do 15%,
4)
niezadowalająca - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 1% do 5%

- wynagrodzenia zasadniczego kontrolera KNA.

1. 
W przypadku, o którym mowa w art. 108 ust. 5 zdanie drugie ustawy, za kryterium, o którym mowa w art. 107 ust. 1 pkt 3 ustawy, przyznaje się od 0 do 10 punktów.
2. 
Uzyskanie:
1)
6 i więcej punktów - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 16% do 20%,
2)
poniżej 6 punktów - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 10% do 15%

- wynagrodzenia zasadniczego kontrolera KNA.

1. 
W terminie 3 dni od dnia sporządzenia oceny albo 14 dni od dnia objęcia stanowiska związanego z przeprowadzaniem kontroli oceniający występuje do dyrektora generalnego urzędu obsługującego ministra właściwego do spraw finansów publicznych, zwanego dalej "dyrektorem generalnym", z wnioskiem o przyznanie dodatku dla kontrolera KNA.
2. 
We wniosku wskazuje się proponowaną wysokość dodatku, okres, na który ma być przyznany dodatek, oraz uzasadnienie.
3. 
Dyrektor generalny ustala wysokość dodatku w terminie 14 dni od dnia otrzymania wniosku. Dyrektor generalny może ustalić inną niż proponowana wysokość dodatku. Przepisy § 4 ust. 3 i § 5 ust. 2 stosuje się.
4. 
Dyrektor generalny zawiadamia na piśmie kontrolera KNA oraz oceniającego o przyznanej wysokości dodatku, wskazując datę, od której przysługuje dodatek w tej wysokości.
O utracie uprawnienia do dodatku dyrektor generalny informuje kontrolera KNA na piśmie w terminie 7 dni od dnia powzięcia informacji o zaistnieniu przesłanki, o której mowa w art. 108 ust. 7 pkt 1 lub 2 ustawy, wskazując datę, od której kontroler KNA utracił uprawnienie do dodatku.
W przypadku ustania przesłanki, o której mowa w art. 108 ust. 7 pkt 2 ustawy, oceniający niezwłocznie występuje do dyrektora generalnego z wnioskiem o przyznanie dla kontrolera KNA dodatku w wysokości wynikającej z:
1)
ostatniej dokonanej oceny albo
2)
oceny dokonanej zgodnie z § 2 ust. 2 - w przypadku gdy termin planowanej oceny przypadł w trakcie usprawiedliwionej nieobecności kontrolera KNA.
1. 
Dokonanie oceny osoby nadzorującej polega na przyznaniu za każde kryterium, o którym mowa w art. 107 ust. 2 ustawy, od 0 do 10 punktów, łącznie nie więcej niż 20 punktów, oraz ustaleniu oceny końcowej.
2. 
Przy ustalaniu oceny końcowej stosuje się następującą skalę ocen:
1)
18 i więcej punktów - ocena bardzo dobra;
2)
15-17 punktów - ocena dobra;
3)
11-14 punktów - ocena zadowalająca;
4)
poniżej 11 punktów - ocena niezadowalająca.
3. 
Ocena końcowa:
1)
bardzo dobra - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 16% do 20%,
2)
dobra - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 11% do 15%,
3)
zadowalająca - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 6% do 10%,
4)
niezadowalająca - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 1% do 5%

- wynagrodzenia zasadniczego osoby nadzorującej.

4. 
W przypadku osoby nadzorującej, która nabywa uprawnienie do dodatku po raz pierwszy, za kryterium, o którym mowa w art. 108 ust. 5 zdanie drugie ustawy, przyznaje się od 0 do 10 punktów.
5. 
Uzyskanie:
1)
6 i więcej punktów - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 11% do 15%,
2)
poniżej 6 punktów - stanowi podstawę do przyznania dodatku w wysokości od 5% do 10%

- wynagrodzenia zasadniczego osoby nadzorującej.

6. 
Przepisy § 3, § 6 ust. 1, 2 i 4, § 7 i § 8 stosuje się odpowiednio.
7. 
Przy ustalaniu przez dyrektora generalnego wysokości dodatku dla osoby nadzorującej przepisy ust. 3 i 5 oraz § 6 ust. 3 zdanie pierwsze i drugie stosuje się odpowiednio.
W terminie 14 dni od dnia wejścia w życie rozporządzenia oceniający występuje do dyrektora generalnego z wnioskiem o przyznanie dodatku dla kontrolera KNA lub osoby nadzorującej zatrudnionych w komórce organizacyjnej właściwej do spraw rachunkowości i rewizji finansowej w urzędzie obsługującym ministra właściwego do spraw finansów publicznych przed dniem wejścia w życie rozporządzenia.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.
1 Minister Rozwoju i Finansów kieruje działem administracji rządowej - finanse publiczne, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 30 września 2016 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rozwoju i Finansów (Dz. U. poz. 1595).