Partyk Aleksandra, Przed odmową wyjawienia nagród pracowników, należy dokonać dokładnych ustaleń

Stowarzyszenie zwróciło się do Spółki m.in. o wyszczególnienie nagród przyznawanych pracownikom w 2018 r. Decyzja odmowna nie została właściwie uzasadniona. Spółka zaniechała czynienia ustaleń, które grupy pracowników zajmują się realizacją zadań publicznych. Mankamenty decyzji uniemożliwiały jej ocenę – orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie.