Nowość Czy dyrektorowi biblioteki można wypłacić świadczenie urlopowe?

Biblioteka nie tworzy ZFŚS, lecz wypłaca świadczenia urlopowe (zatrudnia mniej niż 20 osób). W sprawie wypłaty świadczeń urlopowych dla dyrektora w bibliotece publicznej spotkaliśmy się z dwoma stanowiskami: świadczenie to nie należy się dyrektorowi i ze względu na przepisy tzw. ustawy kominowej, świadczenie się należy, co potwierdza wyrok Sądu Najwyższego z 2 października 2009 r., sygn. akt II PK 109/09, w którym argumentacja sądu może odnosić się także do świadczeń urlopowych. Stanowisko to powołuje się także na art. 5 ustawy kominowej, z którego wynika, że ograniczeniu na podstawie tej ustawy podlegają tylko świadczenia z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy, które należą do kategorii wynagrodzenia za pracę, a nie wszystkie świadczenia przysługujące ze stosunku pracy. Świadczenie urlopowe nie należy do kategorii wynagrodzeń za pracę, lecz jest innym świadczeniem związanym z pracą, więc nie jest ograniczeniem przewidzianym w ustawie kominowej.

Które stanowisko jest prawidłowe?

Czy dyrektorowi biblioteki można wypłacić świadczenie urlopowe?