Jak należy uregulować konieczność udzielania świadczeń zdrowotnych pod nadzorem innej pielęgniarki?

Pielęgniarka posiadająca prawo wykonywania zawodu przez 20 lat nie wykonywała zawodu pielęgniarki. Zgodnie z przepisami obowiązującymi podczas pandemii pielęgniarka jak wyżej może rozpocząć świadczenie usług pielęgniarki ale przez "pierwsze" trzy miesiące musi pracować pod nadzorem.

Czy osoby nadzorujące pracę pielęgniarki (przez 3 miesiące) muszą otrzymać pisemną informację dot. nadzorowania pracy pielęgniarki, czy wystarczy np. wpisać w umowie cywilnoprawnej danej pielęgniarce (bądź w umowie o pracę), że będzie świadczyć usługi (wykonywać pracę) pod nadzorem pielęgniarki oddziałowej albo pielęgniarki wskazanej przez pielęgniarkę oddziałową?