Jak obliczyć wynagrodzenie za urlop szkoleniowy pielęgniarki i położnej, udzielony na podstawie art. 61a u.z.p.?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 1 października 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Jak liczyć wynagrodzenie ze składników zmiennych za urlop szkoleniowy pielęgniarki wynikający z art. 61 ustawy zmieniającej u.z.p.?
Czy uwzględnić przy obliczaniu składniki zmienne z miesiąca, w którym był urlop szkoleniowy, zgodnie z przepisami dot. ustalania wynagrodzenia w okresie nie wykonywania pracy, czy te przepisy dotyczą kodeksu pracy czyli urlopu szkoleniowego udzielonego na podstawie art. 103 k.p.?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX