W jakim zakresie OPS jest zobligowany do weryfikowania danych pracowników w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym?

W jakim zakresie OPS jest zobligowany do weryfikowania danych pracowników w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym zgodnie z art. 7b ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej?

Jakich pracowników Ośrodka to dotyczy?

Czy dotyczy to tylko Kierownika Ośrodka i wszystkich pracowników, którzy prowadzą bezpośrednią pracę z dzieckiem, tj. w naszym Ośrodku asystent rodziny, specjalistów (pedagog, terapeuta, logopeda) realizujący specjalistyczne usługi opiekuńcze oraz wychowawców świetlic opiekuńczo-wychowawczych?

Czy należy to rozumieć szeroko jako wszyscy pracownicy Ośrodka, skoro jesteśmy jednostką organizacyjną wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, a zatem pracownicy socjalni, pracownicy obsługi świadczeń rodzinnych, księgowa itp.?

Jak często należy weryfikować dane w bazie?

Czy jeśli jako Ośrodek Pomocy Społecznej będziemy wyłaniać w trybie zamówienia publicznego (zapytanie ofertowe) organizatora kolonii letnich dla dzieci z terenu naszej gminy, to po naszej stronie jest obowiązek weryfikacji wychowawców/opiekunów kolonijnych w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym, czy jest to po stronie organizatora, który musi nam to udokumentować?

Czy organizator wyjazdów kolonijnych - firmy turystyczne są zobligowane do wprowadzenia standardów ochrony ma małoletnich, jeśli tak, czy mamy prawo i obowiązek żądać ich przedłożenia?