Barański Michał, Charakter prawny porozumienia zawartego między inwestorem zamierzającym nabyć akcje spółki, której akcjonariuszami są pracownicy, a zakładowymi organizacjami związkowymi działającymi w tej spółce. Glosa do uchwały składu siedmiu sędziów Sądu Najwyższego - Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 27 października 2021 r., III PZP 1/21

Słowa kluczowe: prawo pracy, źródło prawa pracy, porozumienie zbiorowe, pakiet socjalny

1. Glosowana uchwała Sądu Najwyższego (SN) odnosi się do kwestii statusu prawnego tzw. pakietu socjalnego jako źródła prawa pracy, jednakże z uwagi na zakres pierwszego zagadnienia prawnego, sformułowanego przez SN w składzie zwykłym, przeprowadzona analiza dotyczy przede wszystkim porozumienia zawartego między inwestorem zamierzającym nabyć akcje spółki, której akcjonariuszami są pracownicy, a zakładowymi organizacjami związkowymi działającymi w tej spółce. Ponadto SN udziela w uzasadnieniu uchwały bardzo abstrakcyjnej odpowiedzi na drugie zagadnienie prawne, ustosunkowując się ogólnie do pytania, czy z wymienionego porozumienia, założywszy, że nie stanowi ono źródła prawa pracy, można wyprowadzić indywidualne roszczenia pracowników. Glosa podejmuje oba wątki.

2. Charakter prawny tzw. pakietów socjalnych (określanych także mianem pakietów gwarancji pracowniczych, umów gwarancyjnych czy paktów...